ENSAE Paris - École d'ingénieurs pour l'économie, la data science, la finance et l'actuariat

Recrutements en cours

Retrouvez sur cette page tous les recrutements en cours au sein de l'ENSAE Paris, mais également les postes à pourvoir au sein du CREST, ainsi que les postes au sein du Groupe ENSAE-ENSAI en lien avec les missions de l'école, qu'il s'agisse de postes administratifs ou pédagogiques.
Recrutements en cours

ENSAE Paris

Intitulé du service recruteur 

Ecole nationale de la statistique et de l’administration économique (ENSAE), au sein du Groupe des écoles nationales d’économie et de statistique (GENES). 

Présentation du service 

L’ENSAE Paris est la grande école d’ingénieur de la data science, de l’économie, de la statistique, de la finance et de l’actuariat. L’ENSAE Paris et le centre de recherche associé, le CREST, sont installés sur le campus de l’Ecole polytechnique, sur le plateau de Saclay. L'ENSAE est membre fondateur de l’Institut Polytechnique de Paris (IP Paris), aux côtés de l'École polytechnique, de l'ENSTA Paris, de Télécom Paris et Télécom SudParis. 

En complément de son cycle ingénieur, l’ENSAE a développé des Mastères Spécialisés accrédités par la Conférence des Grandes écoles, des diplômes nationaux de masters en partenariat avec IP Paris, HEC Paris et l’Université Paris-Saclay et des Masters in Science and Technology (MScT) avec l’Ecole polytechnique et Télécom Paris.

La direction des études organise et met en œuvre les enseignements de l'école,  en lien étroit avec les enseignants-chercheurs. Elle comprend, outre le directeur des études et le directeur des masters, directeur adjoint des études, 8 coordinateurs des enseignements (en charge du suivi des enseignements dans chaque grande discipline), deux chargés d’enseignements, une responsable des langues et de la formation humaine, deux chargés de mission scolarité, une gestionnaire de scolarité, une assistante-gestionnaire de scolarité et une cheffe de projet données et pédagogie. 

Missions / activités principales 

Au sein de la direction des études, le (la) directeur (directrice) des master.es/ directeur (directrice) adjoint(e) des études seconde le directeur des études dans l’animation de l’équipe. Le/la titulaire du poste a d’abord en charge : 

  • la mise en œuvre des mastères spécialisés de l’école (communication, accréditation, maquettes d’enseignements et emplois du temps, recrutement, suivi des élèves, diplomation). 
  • La mise en œuvre au périmètre de l’ENSAE des masters d’IP Paris dont l’école est responsable, en lien étroit avec la Graduate School d’IP Paris et les enseignants-chercheurs responsables de programmes (principalement Master in Economics ; Master Statistics, Finance and Actuarial Science ; Master Mathématiques de l’aléatoire ; Master Sociologie quantitative et démographie ; Master Computational Social Science). A ce titre, la/le titulaire du poste siège au comité enseignement d’IP Paris en tant que représentant(e) de l’ENSAE Paris.
  • La mise en œuvre au périmètre de l’ENSAE des MScT que l’ENSAE Paris co-pilote : le M2 du MScT Data and Economics for Public Policy (DEPP) et le M2 du MScT AI for Markets and Quantitative Investments (MaQI).
  • Le suivi des élèves ingénieurs de l’école en double cursus avec les masters d’IP Paris ou d’autres masters en partenariat, ainsi que des flux entrants en provenance de ces masters. 
  • Le suivi des relations avec l’INSEE (tutelle), plus particulièrement concernant les élèves fonctionnaires du corps des Insed (concours), leur formation à l’ENSAE Paris et au sein du Tronc Commun de la Haute Fonction Publique (en relation avec l’INSP et l’EN3S) et la mise en place du parcours Talent (recrutement et formation à l’ENSAE Paris).

Il/Elle travaille pour cela en lien permanent avec le directeur des études et les enseignants-chercheurs. Il s’appuie sur les services de scolarité et des admissions de la direction des études, ainsi que sur les autres services de l’école. 

Le/la titulaire du poste participe aux réflexions sur les orientations stratégiques de l’école (notamment : relations avec les entreprises, les administrations et les autres écoles/universités; stratégie face à l’intelligence artificielle; diversité et inclusivité des recrutements et de la formation; adaptation des formations aux défis contemporains). A ce titre, il/elle est notamment membre du comité de pilotage de la branche « enseignement » de Hi !Paris, le centre interdisciplinaire d’IP Paris et d’HEC Paris pour l’intelligence artificielle. 

Le/la titulaire du poste seconde de façon plus générale le directeur des études pour l’organisation et la mise en œuvre des enseignements de l’école, notamment le management de l’équipe et la contribution aux instances de décision. De façon cohérente avec les missions liées aux Masters et aux Mastères Spécialisés, il/elle intervient en particulier sur la mise en œuvre des voies de spécialisation de 3e année du cycle ingénieur, en lien permanent avec le directeur des études et les enseignants-chercheurs responsables de voies. Il/Elle remplace le directeur des études dans l’ensemble de ses fonctions en cas d’indisponibilité de ce dernier.

Comme le directeur des études et le directeur de l’école, il/elle intervient enfin sur le recrutement des élèves (concours universitaire, admissions sur titre, doubles diplômes, jurys de concours Insed, Parcours talents…). 

Compétences professionnelles et personnelles attendues 

  • Fortes compétences dans au moins un (et si possible plusieurs) domaines scientifiques de l’école; un doctorat serait un atout mais n’est pas un prérequis.
  • Capacité d’organisation avérée et sens de l’opérationnel. 
  • Intérêt marqué pour l’enseignement supérieur et la recherche.
  • Goût pour la communication (avec les étudiants, les enseignants, les partenaires de l’école).
  • Une première expérience d’animation d’équipe serait un atout.
  • Dynamisme, capacité d’initiative.
  • Fort sens du collectif.
  • Pratique de l’anglais écrit et parlé. 

Perspectives ultérieures 

Les compétences d’organisation et de management mobilisées sur le poste, l’expertise qu’il permet de développer dans les domaines de l’école et la proximité avec un environnement scientifique et institutionnel de haut niveau, ouvrent vers des débouchés variés (postes d’encadrement supérieur, études et recherche…). 

Conditions particulières 

Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels (catégorie A+).

Prise de poste au 1er Juillet 2026

Le poste est basé à l’ENSAE Paris, 5 avenue Henry le Chatelier, 91120 Palaiseau (10 min de bus du RER Massy-Palaiseau). Télétravail une journée par semaine.

Personnes à contacter 

Elise COUDIN, directrice de l’ENSAE Paris, elise.coudin@ensae.fr 
Fabien PEREZ, directeur des études, fabien.perez@ensae.fr

ENSAE Paris - CREST

ENSAE Paris and CREST are currently inviting applications for a position of Assistant or Associate Professor. The position is open to computational sociologists, regardless of their research area.

Date of appointment: September 2026

Candidate Profile

  • PhD in Sociology or a related social science discipline (at the time of appointment)
  • Solid general knowledge in Sociology
  • Solid experience using quantitative and computational social science methods
  • Strong publication record or potential
  • Proficiency in English; proficiency in French is a plus Participation in international academic networks.


Conditions
 

The position has no citizenship requirement. At the Assistant Professor level this is a tenure-track position for a six-year period (with mid-term evaluation) and with a possibility for tenure (Associate Professor); early-tenure is possible conditional on qualifications. Tenure evaluation takes into account publication record, promise of research program, teaching evaluations and participation in collective activities of the ENSAE-CREST community.


The teaching load for Assistant and Associate Professors is 70 hours per year. Teaching consists of courses at the undergraduate and Master levels. The successful candidate is expected to teach classes in general sociology, quantitative methods and computational social science. 


Environment


ENSAE Paris is one of the leading French Grande Écoles, specialized in Quantitative Social Sciences, Economics, Data Science, among other areas. CREST is the associated interdisciplinary center for research on quantitative methods applied to the social sciences. Both institutions are part of the Institut Polytechnique de Paris, a cluster of graduate schools, located on the campus of Ecole Polytechnique in the south of Paris.


Sociologists at ENSAE Paris-CREST use empirical data and a diverse range of methods, including quantitative and mixed methods, to study a wide range of topics. We have a strong expertise in methodology and a rich practice with national and international surveys, and of various types of digital data. Our current work addresses questions of social mobility and inequality; demography; work, employment, and organizations; lifestyles and culture; economic sociology; environmental social sciences; migration and immigration; health inequalities; politics and media. 


The research group has a proactive visiting scholar policy and a research seminar with regular participation from international scholars. We teach courses in the ENSAE curriculum and in the Sociology Master’s program which includes two tracks, one in Quantitative Sociology and Demography, and a new one in Computational Social Science. We have a dynamic group of doctoral students who participate actively in the daily life and research activities of the CREST Quantitative Sociology team.


The recruitment benefits from the financial support of Hi! PARIS, Paris Artificial Intelligence center for Society and Business, created by Institut Polytechnique de Paris and HEC Paris and joined by Inria.


Application


Applicants should submit the following documents (in English, PDF format) at recruitment@ensae.fr :

  • Curriculum vitae
  • Research statement detailing their experience and interests (3 pages)
  • Teaching statement detailing their experience and interests (1 page)
  • Names and corresponding information of three individuals willing to provide letters of reference when the candidate is short-listed.


Application Deadline: January, 31st 2026


Selected candidates will be invited for an interview at ENSAE Paris-CREST.
 

For further information, contact the head of the Search Committee, Étienne Ollion


ENSAE Paris is part of the group GENES (Groupe des Ecoles Nationales d’Economie et Statistique), a public institution of higher education and research specialized in Economics, Statistics, Finance, Insurance and Sociology. CREST (Center for Research in Economics and Statistics) is a joint research unit between CNRS, GENES and Ecole Polytechnique, covering the same scientific fields.

GENES recruits, employs, and promotes regardless of race, religion, color, national origin, sex, disability or age as required by applicable law.
 

ENSAE Paris

Descriptif du poste
 

Poste et missions
En lien avec la responsable des relations entreprises, la personne recrutée contribue à la stratégie de développement des relations entreprises de l’école. Il/Elle mène à bien des actions et des projets qui s’intègrent dans les missions portées par le service en termes de rayonnement de l’expertise métiers des élèves, de valorisation des relations-entreprises et qui répondent aux objectifs de notoriété de l’école.

Concrètement, le/la chargé de mission accompagne la responsable dans la mise en œuvre des actions de développement des relations entreprises de l’école. Ces projets seront associés aux axes de développement de la politique des stages de l’école en lien avec toutes les parties prenantes (services de l’école, enseignants, associations, étudiants, réseau alumni, partenaires institutionnels).

Gestion et animation des relations avec les entreprises
•    Participer à l’élaboration et au monitoring des plan d’actions annuels avec les entreprises
•    Réaliser une veille et un benchmark pour collecter les informations utiles à la gestion des relations entreprises
•    Organiser ou co-organiser les événements relations-entreprises (Visites de site, conférences, parrainage…)

•    Identifier et collecter les informations sur les évènements relations entreprises menés par les associations étudiantes
•    Co-organiser les événements relations-entreprises des associations étudiantes (conférences, journée des métiers, hackathon…)
•    Participer au monitoring des plans d’actions « relations entreprises » des associations étudiantes

Animation du career center
•    Participer à la veille et à l’actualisation des outils du career center
•    Dynamiser la visibilité des partenaires via les outils du career center
•    Faire de la veille sur les évènements des partenaires

Gestion administrative
•    Gérer la boîte mail « Corporate » et répondre aux demandes de renseignements
•    Organiser et suivre les dossiers de partenariat relations entreprises,
•    Optimiser les fichiers de données relations entreprises
•    Concevoir et actualiser des supports de présentation

Profil recherché
Formation
•    Titulaire d’un Bac +3/4 (management de projet, management commercial/évènementiel, RH/marque employeur, relations publiques), vous avez déjà réalisée une première expérience professionnelle dans l’un de ces domaines.

Compétences
•    Très bonne maîtrise des logiciels Word, Excel et PowerPoint
•    Connaissance de Share Point appréciée
•    Connaissance des outils de communication type Canva
•    Bonne compréhension et expression écrite en anglais

Qualités professionnelles
•    Curieux, dynamique et organisé, vous savez faire preuve d’initiative
•    Doté d'une bonne aisance relationnelle, vous savez interagir avec des interlocuteurs variés
•    Rigoureux, vous êtes attentif aux d’échéances demandées et à la qualité du rédactionnel

La liste des missions pourra évoluer selon les compétences et aspirations du/de la candidat.e.


Lettre de motivation obligatoire en précisant le rythme (entreprise/école).


Le poste est basé à l’ENSAE Paris, 5 avenue Henry le Chatelier, 91120 Palaiseau (10 min de bus du RER Massy-Palaiseau).

Personnes à contacter 
Teresa Reyes - Chargée de recrutement et parcours de formation, Teresa.REYES@ensae-ensai.fr