ENSAE Paris - École d'ingénieurs pour l'économie, la data science, la finance et l'actuariat
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Current job opportunities

On this page, you'll find all current recruitment opportunities at ENSAE Paris, as well as positions to be filled at CREST and GENES in connection with the School's missions, whether for administrative or faculty positions.
Current job opportunities

ENSAE Paris

  • Référence : 2023-14492    
  • Date de début de publication : 15/02/2024
  • Date limite d'envoi des candidatures : 15/03/2024
  • Documents requis pour postuler : CV et Lettre de motivation
  • Directions et Services : Groupe des écoles nationales d'économie et statistique (GENES), ENSAE Paris
  • Domaine et métier : Enseignement et Formation - Gestionnaire de scolarité
  • Intitulé du poste : Gestionnaire des stages à l'ENSAE Paris H/F
  • Cotation RIFSEEP : Sans objet
  • Versant : Fonction publique de l'Etat
  • Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Statut du poste : Vacant
  • Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

Le GENES est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP), placé sous la tutelle du ministère de l’économie, des finances et de la relance, spécialisé dans les sciences économiques et statistiques, et est un établissement composant de l’Institut Polytechnique de Paris, établissement public expérimental.
Réparti sur trois implantations, le GENES regroupe :
• Deux grandes écoles d’ingénieur : l'école nationale de la statistique et de l'administration économique (ENSAE Paris), école spécialisée en économie, statistique, finance et actuariat située à Palaiseau (campus de Paris-Saclay) ; et l'école nationale de la statistique et de l'analyse de l'information (ENSAI), qui forme des cadres de haut niveau qualifiés dans le traitement et l'analyse de l'information, située à Rennes.
• Une unité mixte de recherche, le CREST (centre de recherche en économie et statistique) portée par le CNRS, le GENES et l’Ecole polytechnique, et dont le GENES est le chef de file ;
• Un centre de Formation continue (CEPE).
Le GENES est également membre du groupement d’intérêt public CASD (centre d’accès sécurisé aux données), à destination des chercheurs et des datascientists. Il dispose également d’une filiale de valorisation de droit privé, DATASTORM, chargée de prestations de conseil et d’expertise aux secteurs public et privé.

Le poste est à pourvoir en sein de l’ENSAE Paris.

L’ENSAE Paris forme des ingénieurs de haut niveau dotés d’une double compétence en économie et en statistique, et spécialisés en économie, data science, statistique, finance et actuariat. En complément de son cycle ingénieur, l’ENSAE Paris a développé une offre de Masters recherche en partenariat, ainsi qu’une offre de Mastères spécialisés accrédités par la Conférence des Grandes Ecoles.     

L’ENSAE Paris et le centre de recherche associé, le CREST (Centre de recherche en économie et statistique) sont installés depuis septembre 2017 sur le campus de l’Ecole polytechnique, sur le plateau de Saclay.

L'ENSAE Paris est membre fondateur de l’Institut Polytechnique de Paris (IP Paris), aux côtés de l'École polytechnique, de l'ENSTA Paris, de Télécom Paris et Télécom SudParis.

Pour plus d'information, vous pouvez vous rendre sur le site de l’école : https://www.ensae.fr/

Description du poste

Au sein de l’ENSAE Paris, le(la) titulaire du poste sera affecté(e) au Service des relations entreprises et des stages.

Les missions du service sont les suivantes

1/ Accompagner les élèves dans le cadre de leurs stages et plus largement de leur projet professionnel

  • Accompagnement des élèves dans la construction de leur projet professionnel individuel, compte tenu de la diversité des opportunités à l’issue de l’école et en lien avec l’équipe pédagogique ;
  • Gestion des stages, de la demande de convention à la remise des notes de soutenance en vue de la diplomation.

Chaque élève effectue au moins 3 stages durant son cursus, chacun donnant lieu à la rédaction d’un rapport et à une soutenance.

2/ Valoriser les partenariats avec les entreprises et autres acteurs économiques et sociaux :

  • Développer la marque employeur.
  • Développer les contributions via la Taxe d’Apprentissage.
  • Multiplier les opportunités de collaborations académiques.

3/ Contribuer au développement de l’entrepreneuriat étudiant en lien avec l’équipe pédagogique :

  • Mener des actions de sensibilisation auprès des élèves.
  • Suivre les élèves qui s’engagent dans un projet entrepreneurial en lien avec le Pépite de Saclay.

Missions générales du poste

Sous la responsabilité du Chef de service et au sein d’une équipe de 4 personnes, les missions sont :

  • Suivi des stages relevant de l’ensemble des élèves : cycle ingénieur, double-diplômes, mastères spécialisés, masters recherche.
  • Organisation des soutenances de stage en vue de la diplomation.

Missions détaillées :

  • Prise en charge des dossiers administratifs de stage : gestion des conventions de stage et des contrats valant stages, liens avec les enseignants-référents académiques.
  • Prise en charge de l’organisation des soutenances de stage : planification, liens avec les membres de jury, finalisation des notes de soutenance.
  • Participation à la gestion de la boite mail fonctionnelle en collaboration avec les autres membres du service.
  • Participation à la vie du service : vigilance et montée en expertise sur la règlementation des stages, actualisation des informations à destination des élèves (notamment via le Career center de l’école), etc.

Le/la titulaire du poste est en contact quotidien avec la responsable du service des relations entreprises et des stages, ainsi qu’avec les autres membres du service. Il ou elle est également en contact régulier avec les autres services de l’école, les élèves en scolarité et les enseignants-chercheurs.

Conditions d'exercice particulières

  • Le poste est à pourvoir en CDI
  • Temps travail : temps complet
  • Télétravail partiel possible

Description du profil recherché

Profil & compétences :

  • Niveau de diplôme : Bac+3 minimum
  • Bureautique/Informatique : Windows (avec une bonne maîtrise d’Excel), Outils SharePoint
  • Langues : Anglais niveau B2

Qualités requises :

  • Excellente capacité de travail en équipe
  • Rigueur et organisation
  • Prise d’initiative et polyvalence
  • Une connaissance de la règlementation des stages serait un plus
  • Une expérience dans un établissement d’enseignement supérieur serait appréciée

Temps Plein : Oui

Compétences :

  • CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
  • CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
  • SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté
  • SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif
  • SAVOIR-FAIRE - Communiquer
  • SAVOIR-FAIRE - Concevoir un support, un document
  • SAVOIR-FAIRE - Conseiller une personne, un groupe
  • SAVOIR-FAIRE - Élaborer une méthode
  • SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
  • SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
  • SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité : Niveau 4 Baccalauréat

Niveau d'expérience min. requis : Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement :

  • Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels
  • Article L332-2. 1° En l'absence de corps de fonctionnaires de l'Etat susceptibles d'assurer les fonctions correspondantes.

Télétravail possible : Oui

Management : Non

Localisation du poste

  • France, Ile-de-France, Essonne (91)
  • Lieu d'affectation : Palaiseau

Renseignements et contact 

  • Category: A
  • Job status: permanent full-time position: civil servant or contract (public sector)
  • Date of availability: as soon as possible
  • Application deadline: 29/02/2024

Employer description

ENSAE Paris trains top-level engineers with dual skills in economics and statistics, specializing in economics, data science, statistics, finance and actuarial science. In addition to its engineering cycle, ENSAE Paris has developed a range of research masters in partnership with IP Paris, as well as specialized masters accredited by the Conférence des Grandes Ecoles.      

Since September 2017, ENSAE Paris and its associated research center, CREST (Centre de recherche en économie et statistique), are located on the Ecole polytechnique campus in Saclay. ENSAE Paris is a founding member of the Institut Polytechnique de Paris (IP Paris), alongside École polytechnique, ENSTA Paris, Télécom Paris and Télécom SudParis.

Description of position

International development is a strategic goal for ENSAE Paris. An international experience abroad (internship or academic stay) is a requirement for the school's diploma. This international openness is set to expand even further, with the aim of increasing the mandatory period abroad from 12 to 17 weeks. Managing international mobility requires constant collaboration with various entities, such as Erasmus+, academic partners, students, teacher-researchers, GENES and IP Paris partners.
 
The International Relations team (DRI) consists of the Director for International Relations and two international relations officers.
 
Your missions include:
 
1. Outgoing mobility

  • Inform, guide and advise students on their international mobility projects
  • Help students prepare their applications: procedures, funding, course programs, etc.
  • Monitor international academic mobility (exchanges and degree programs)
  • Administrative management of mobility programs, particularly Erasmus+
  • Produce indicators, in particular in response to surveys
  • Maintain up-to-date information on mobilities (web and administrative documents)
  • Gather and promote student feedback
  • Organize the annual "Erasmus Days"
  • Monitor validation of the "mandatory period aborad" (Obligation de Mobilité Internationale) and edit diploma supplements for the international section
  • Represent the DRI on different instances (Erasmus, IDF, CDEFI, Campus France)

 
2. Scholarship programs

  • Coordinate mobility grant programs (calls for applications, processing of applications, organization of the Grants Committee, implementation, reporting)
  • Administratively manage the allocation and payment of mobility grants in conjunction with the finance department
  • Maintain the databases and informations on the funding programs' platforms (in particular the Erasmus Beneficiary Module)
  • Support the DRI in preparing financial and administrative reports
  • Represent ENSAE Paris at meetings and workshops 

 
3. Other tasks

  • Participate in cross-functional DRI activities and provide ad hoc support for incoming mobility activities
  • Participate and contribute to thematic working groups of IP Paris 
  • Coordinate ENSAE's outgoing mobility as part of IP Paris exchange partnerships (engineer, master and PhD)

The various missions include operational administrative tasks.

The International Relations officer works in close collaboration with the Director for International Relations, the international relations officer for Incoming Mobility and all departments at the school, GENES and IP Paris, demonstrating autonomy and proven expertise in his/her areas of responsibility.

Profile and skills

  • Masters level degree with at least 3 years' professional experience
  • Knowledge of higher education 
  • International experience is an asset
  • Languages: Fluency in French and Level B2+/C1 in English
  • Proficiency in Microsoft office softwares and at ease with digital tools
  • Knowledge of the Erasmus+ programs 
  • Proficiency in Erasmus Without Paper tools   
  • Knowledge of one of the school's disciplines would be a plus (economics, finance, statistics, etc.)

Required qualities

  • Good team spirit and a sense of public service are essential
  • A taste for contact with students and openness to different cultures are imperative
  • Autonomy, agility, reliability, organizational skills, pedagogy, initiative and diplomacy

Conditions

  • Permanent position (civile servant or public sector contract)
  • Occasional travel could be required in France and/or Europe
  • Working hours: full-time
  • 1 day of home office per week + 22 floating days per year
  • On-campus sports facilities
  • Secure bike room and checkroom available to staff

Contact

Faculty positions at ENSAE Paris - CREST

ENSAE Paris and CREST are currently inviting applications for a position of Assistant or Associate Professor in Statistics and Machine Learning, with a recognized research activity in these fields. Candidates should have an excellent scientific background and, at the level of Associate Professor, significant teaching experience. 

The appointment starts on September 1, 2024. Salary is competitive according to qualifications. The teaching duties are reduced compared to French university standards.

Candidate Profile

  • PhD in Statistics or Machine Learning.
  • Outstanding research, including subjects in high-dimensional statistics and machine learning.
  • Publications in leading international journals in Statistics and leading outlets in Machine Learning.
  • Demonstrated ability to teach courses in Mathematics, Statistics and Machine Learning for engineers and to supervise projects in Applied Statistics and Machine Learning. The suc-cessful candidate is expected to supervise projects in Applied Statistics or Machine Learn-ing, and to teach a course in applied mathematics or introductory statistics at the undergrad-uate level.

Applications should be submitted in French or in English by email to recruitment@ensae.fr and should contain, combined in a single pdf file:

  • Curriculum vitae;
  • Statement of research and teaching interests; 
  • Names and addresses of three or more individuals willing to provide letters of reference. 

Deadline for applications: March 10, 2024.
Selected candidates will be invited to present their work and project at ENSAE-CREST.

Contact persons

ENSAE Paris is part of the group GENES (Groupe des écoles nationales d’économie et statistique), a public institution of higher education and research specialized in Economics, Statistics, Finance, Insurance and Sociology. CREST (center for research in economics and statistics) is a joint research unit between CNRS, GENES and Ecole Polytechnique, covering the same scientific fields. 

GENES recruits, employs, and promotes regardless of race, religion, color, national origin, sex, disability or age as required by applicable law. 
 

ENSAE Paris and CREST are recruiting an Assistant Professor or an Associate Professor in the field of the applications of probability theory to quantitative finance. Candidates should have a recognized research activity in the latter field, an excellent scientific background and significant teaching experience. 

We will give preference to candidates whose research topics are broad and fall within ENSAE-CREST's areas of specialization, namely financial modeling, mathematical finance, green finance, energy finance, risk management, applications of data science and AI to fi-nance, actuarial science. The ability to interact and collaborate with current or future mem-bers of the laboratory will be an important criterion.

The appointment starts on September 1, 2024. Salary is competitive according to qualifica-tions. Teaching duties are reduced compared to French university standards. 

At the Assistant Professor level, the position is attributed for an initial three-year term (dur-ing which teaching duties is reduced by half if the PhD was obtained less than 3 years earli-er), renewable for another three years (with full teaching duties) before the tenure evaluation based on publication track record as well as teaching feedback. At the level of Associate Professor, the position is permanent.
 

Candidate Profile 

  • PhD in Finance, Mathematical Finance, Applied Mathematics, Actuarial Studies or Statistics.
  • Publications in leading international journals in Quantitative Finance, Actuarial Studies, Applied Probability, Econometrics and/or Statistics.
  • Ability to teach Quantitative Finance and/or Actuarial Science at the undergraduate and graduate levels, and to supervise student projects in these areas 

Application documents should be submitted in French or English to recruitment@ensae.fr ; they should contain :

  • A curriculum vitae;
  • Details of current and future research projects and past teaching activities ; 
  • The names and addresses of at least three French or foreign academic referees who could write a letter of recommendation. 
     

Application deadline: 15 March 2024
Selected candidates will be invited to present their work at ENSAE-CREST.

Contact persons

The members of CREST's Finance/Insurance division conduct research in a wide variety of fields: financial econometrics, risk management, applications of artificial intelligence tech-niques in finance and insurance, cyber risks, energy finance, green finance, etc. They have recently published articles in Econometrica, Management Science, Journal of Econometrics, Journal of Banking and Finance, Mathematical Finance, Finance and Stochastics, Journal of Business and Economic Statistics, Insurance: Mathematics and Economics, Scandinavian Actuarial Journal, etc.

ENSAE Paris is part of the group GENES (Groupe des écoles nationales d’économie et statistique), a public institution of higher education and research specialized in Economics, Statistics, Finance, Insurance and Sociology. CREST (center for research in economics and statistics) is a joint research unit between CNRS, GENES and Ecole Polytechnique, covering the same scientific fields. 

GENES recruits, employs, and promotes regardless of race, religion, color, national origin, sex, disability or age as required by applicable law. 

ENSAE Paris and CREST are recruiting a Professor in the field of applications of statistics to finance. Candidate's work should seek to solve financial modelling problems using econometric techniques, potentially under a machine learning/data science perspective. Candidates should have a recognized research activity in the latter field, an excellent scientific background and significant teach-ing experience. Applications of any level of seniority will be considered. 

The position holder will be expected to have published (or be able to publish, in the case of an Assistant Professor) in leading journals in the field, such as Econometrica, Journal of Econometrics, Econometric Theory, Journal of Applied Econometrics, Journal of Business and Economic Statistics, Journal of Financial Econometrics, typically.

The appointment starts on September 1, 2024. Salary is competitive according to qualifica-tions. Teaching duties are reduced compared to French university standards. 

At the Assistant Professor level, the position is attributed for an initial three-year term (dur-ing which teaching duties is reduced by half if the PhD was obtained less than 3 years earli-er), renewable for another three years (with full teaching duties) before the tenure evaluation based on publication track record as well as teaching feedback. Depending on the seniority of the candidate, the position can be set up as permanent.
 

Candidate Profile 

  • PhD in Applied Mathematics, Econometrics, Statistics or Actuarial Studies.
  • Publications in leading international journals in Financial Econometrics, Quantita-tive Finance and/or Statistics.
  • Ability to teach Quantitative Finance or Econometrics (particularly Time Series) at the undergraduate and graduate levels, and to supervise student projects in these are-as 

Application documents should be submitted in French or English to recruitment@ensae.fr ; they should contain :

  • A curriculum vitae;
  • Details of current and future research projects and past teaching activities ; 
  • The names and addresses of at least three French or foreign academic referees who could write a letter of recommendation. 
     

Application deadline: 15 March 2024
Selected candidates will be invited to present their work at ENSAE-CREST.

Contact persons

The members of CREST's Finance/Insurance division conduct research in a wide variety of fields: financial econometrics, risk management, applications of artificial intelligence tech-niques in finance and insurance, cyber risks, energy finance, green finance, etc. They have recently published articles in Econometrica, Management Science, Journal of Econometrics, Journal of Banking and Finance, Mathematical Finance, Finance and Stochastics, Journal of Business and Economic Statistics, Insurance: Mathematics and Economics, Scandinavian Actuarial Journal, etc.

ENSAE Paris is part of the group GENES (Groupe des écoles nationales d’économie et statistique), a public institution of higher education and research specialized in Economics, Statistics, Finance, Insurance and Sociology. CREST (center for research in economics and statistics) is a joint research unit between CNRS, GENES and Ecole Polytechnique, covering the same scientific fields. 

GENES recruits, employs, and promotes regardless of race, religion, color, national origin, sex, disability or age as required by applicable law. 

ENSAE Paris and CREST are currently inviting applications for a position of Assistant or Associate Professor in Sociology.

ENSAE Paris is one of the leading French Grande Écoles, specialized in Economics, Data Science, Quantitative Social Sciences, among other areas. CREST is the associated interdisciplinary center for research on quantitative methods applied to the social sciences. Both institutions are part of the Institut Polytechnique de Paris, a cluster of graduate schools, located on the campus of Ecole Polytechnique in the south of Paris.

Sociologists at ENSAE Paris-CREST use empirical data and a diverse range of methods, including quantitative and mixed methods, to study a wide range of questions. We have a strong expertise in methodology and a rich practice with national and international datasets and digital data. Our current work addresses questions of social mobility and inequality; demography; gender, sexuality, and family; work, employment, and organizations; lifestyles and culture; economic sociology; environmental social sciences; migration and immigration; health inequalities; politics; computational social science. The position is open to all quantitative, mixed methods or computational social scientists, regardless of their preferred methods and research themes.

The research group has a proactive visiting scholar policy and a research seminar with regular participation from international scholars. We teach courses in the ENSAE curriculum and in the Master program in Quantitative Sociology and Demography. We have a dynamic group of doctoral students who participate actively in the daily life and research activities of the CREST sociology team.

Description of position

Date of appointment: September 2024

Candidate Profile:

  • PhD in Sociology or a related discipline (at the time of appointment);
  • Solid general knowledge in sociology;
  • Proficiency in quantitative methods;
  • Strong publication record or potential;
  • Proficiency in English;
  • Proficiency in French is a plus but not necessary;
  • Participation in international academic networks.

Conditions

The position has no citizenship requirement. At the Assistant Professor level this tenure-track position is for a six-year period (with mid-term evaluation) and with a possibility for tenure (Associate Professor); early-tenure is also possible conditional on qualifications. The teaching load for Assistant and Associate Professors is 70 hours per year. Junior Assistant Professors (less than 3 years since PhD) benefit from a reduced teaching load of 35 hours during the first three years of contract. Teaching consists of at least one course at the undergraduate level and one course at the Master level. We strongly encourage candidates from underrepresented groups to apply.

Application

Applicants should submit (recruitment@ensae.fr) the following documents (in English, PDF format): 

  • Curriculum vitae;
  • Research statement of experience and interests (3 pages);
  • Teaching statement of experience and interests (1 page);
  • Names and corresponding information of three individuals willing to provide letters of reference.

Application Deadline: 31 January, 2024

Selected candidates will be invited for an interview at ENSAE Paris-CREST.

 

For further information, contact the head of the search committee, Ivaylo D. Petev (ivaylo.petev@ensae.fr).

GENES

Caractéristiques du poste

  • Intitulé du poste : Chargé du développement des formations professionnalisantes (F/H)
  • Statut : Poste de catégorie A
  • Contrat : Poste à pourvoir par un agent de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat, ou en CDD (3 ans) par un non-fonctionnaire
  • Poste à pourvoir le : dès que possible
  • Télécharger l'offre en PDF

L’établissement

Le GENES est un EPSCP (établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel), placé sous la tutelle du ministère de l’économie et des finances, spécialisé dans les sciences économiques et statistiques. 
Le GENES est, depuis 2019, établissement composante de l’établissement expérimental de l’Institut Polytechnique de Paris.

Le GENES regroupe :

  • Deux grandes écoles d’ingénieur : l'école nationale de la statistique et de l'administration économique (ENSAE Paris), école spécialisée en économie, statistique, finance et actuariat située à Palaiseau (campus de Paris-Saclay) ; et l'école nationale de la statistique et de l'analyse de l'information (ENSAI), qui forme des cadres de haut niveau qualifiés dans le traitement et l'analyse de l'information, située à Rennes.
  • Une unité mixte de recherche, le CREST (centre de recherche en économie et statistique) portée par le CNRS, le GENES et l’Ecole polytechnique, et dont le GENES est le chef de file ;
  • Un centre de Formation continue (CEPE).

Le GENES est également membre du groupement d’intérêt public CASD (centre d’accès sécurisé aux données), à destination des chercheurs et des datascientists. Il dispose également d’une filiale de valorisation de droit privé, DATASTORM, chargée de prestations de conseil et d’expertise aux secteurs public et privé.

Pour plus d'information, vous pouvez vous rendre sur le site du groupe www.groupe-genes.fr.


Le contexte du poste

L’ENSAE Paris et l’ENSAI ont pour ambition de développer - en plus des cycles ingénieur et des diplômes nationaux de master – leur offre de formations professionnalisantes (Mastères spécialisés, Masters of Science and Technology, formations par alternance) dans leurs domaines d’excellence.
Ce poste est mutualisé entre les 2 écoles (ENSAE et ENSAI) et comporte également des synergies fortes avec le centre de formation continue (CEPE).

Missions

Le(la) titulaire du poste a en charge les activités principales suivantes :

  • Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de développement des formations professionnalisantes des écoles du GENES : positionnement, intitulé, promotion, tarification… ;
  • Participer, en lien avec les directions des études et les enseignants-chercheurs du GENES, à l’élaboration ou l’évolution du contenu des formations ;
  • Élaborer les dossiers d’accréditation (Conférence des Grandes Écoles) et/ou d’enregistrement des formations au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP / France compétences) ;
  • Participer au montage financier des formations professionnalisantes, et assurer les référencements nécessaires au financement des formations (Pôle Emploi, Qualiopi, Kairos,…) ;
  • Assurer la promotion des formations professionnalisantes du GENES, en lien avec les services communication (plaquettes, forums, promotion via les réseaux sociaux…) ;
  • Animer, en lien avec les services dédiés des écoles, les relations avec les entreprises pour les formations professionnalisantes (mise en place et suivi de partenariats, suivi de la mise en place des contrats de professionnalisation ou d’apprentissage…) en vue d’aider les candidats à financer leur formation, de développer les stages et l’insertion professionnelle, et de recueillir les retours des employeurs sur les compétences délivrées par ces formations ;
  • Participer au recrutement des étudiants (étude des candidatures, organisation des jurys d’admission) au suivi de leur scolarité et à la réalisation des enquêtes annuelles d’insertion ;
  • Mener une veille sur les évolutions juridiques en matière de formations professionnalisantes et les possibilités de financement de ces formations ;
  • Appuyer, en tant que de besoin, les responsables de formation du CEPE pour l’enregistrement des formations certifiantes au registre spécifique (RS).


Relations dans le poste : Nombreuses au sein des écoles (enseignants, directions des études, services communication, services des relations entreprises et des stages, responsables qualité), du centre de formation continue, et du secrétariat général du GENES (juristes, services financiers, communication) ; nombreuses avec l’environnement (CGE, France Compétences, réseaux d’écoles partenaires…).

 

Profil & expériences

  • Bac +5 minimum
  • Une connaissance de tout ou partie de nos domaines scientifiques (data science, économie, finance…) n’est pas un prérequis mais serait un atout
  • Expérience dans l’enseignement supérieur ou la formation continue
  • Bonne connaissance de la législation de la formation professionnelle et/ou de l’ingénierie de la formation
  • Maîtrise de la gestion de projet
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel…) pour l’élaboration et le suivi des indicateurs 

Qualités requises :

  • Autonomie, adaptabilité 
  • Rigueur et organisation
  • Très bonnes qualités relationnelles et expérience de travail en équipe
  • Savoir communiquer avec aisance à l’écrit et à l’oral 
  • Pratique de l’anglais niveau B2 minimum 

Conditions particulières :

  • Temps travail : temps complet
  • Poste positionné sous l’autorité hiérarchique du directeur de l’ENSAE Paris et en lien fonctionnel avec les directeurs de l’ENSAI et du CEPE
  • Lieu d’affectation : Palaiseau et déplacements à Bruz (site ENSAI)
  • Télétravail possible à hauteur d’1 jour fixe + 22 jours flottants

 

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